Seckel Region - Modern Woodmen of America
Agente de seguros con capacitación
Tiempo completo • Hybrid - US
Beneficios:
- 401(k)
- Igualación 401(k)
- Fiestas de empresa
- Seguro dental
- Horario flexible
- Seguro de enfermedad
- Oportunidad de avance
- Formación y desarrollo
- Seguro de visión
¿Eres un ex atleta o alguien que siempre ha tenido un espíritu competitivo implacable? ¿Prosperas con los desafíos y logras la grandeza en tu carrera y más allá? La región de Seckel en Modern Woodmen of America está lista para agregar un nuevo miembro del equipo (futuro Representante Financiero una vez que se logre la licencia). Somos un grupo dedicado de profesionales motivados y ambiciosos, ansiosos por impactar la vida de las personas a medida que expandimos rápidamente nuestras oficinas en toda la región.
Acerca de la región de Seckel - Leñadores modernos de América:
Nuestra región se basa en una misión de crecimiento con propósito y servicio con corazón. En 2024, nuestro impacto regional total fue de $1,585,757. De eso, Modern Woodmen contribuyó con $393,864, mientras que $1,191,893 se recaudaron a través de nuestros capítulos locales en asociación con grupos comunitarios. Nos sentimos honrados de haber sido nombrados Región Fraternal del Año tanto en 2023 como en 2024, devolviendo constantemente más de $500,000 a las comunidades locales cada año. A nivel nacional, nos ubicamos como la región # 4 en producción con $ 2.5 millones en créditos, y somos el hogar del representante # 2 en el país, junto con tres en el top 50.
Nuestra visión de 10 años es duplicar nuestra fuerza de campo a 26 asesores y expandir nuestro programa de tutoría para desarrollar asociaciones significativas entre jóvenes y mayores. Estamos comprometidos a apoyar causas que importan, incluidas Because I Said I Would, Worthington Food Pantry, Feed the Kids y 33 Forever. Aquí, no solo estamos construyendo carreras, estamos construyendo una cultura de impacto y crecimiento.
Mire este breve video para ver cómo compartir momentos significativos, tanto personales como profesionales, puede transformar las perspectivas sobre una carrera en servicios financieros con Modern Woodmen of America: https://youtu.be/-qWeFzHB-ck
Acerca de Modern Woodmen:
Modern Woodmen se trata de personas. Creado para nuestros miembros. Propiedad y operado por ellos también. Juntos, estamos aquí el uno para el otro, para nuestras familias y para las comunidades que amamos. Somos una organización de servicios financieros fraternales propiedad de sus miembros. Junto con más de 700,000 miembros, hemos estado tocando vidas y asegurando el futuro desde 1883. La solidez financiera de Modern Woodmen está anclada en una sólida base de activos de $ 17.14 mil millones. Guiada por una filosofía de inversión prudente, la organización se enfoca en inversiones diversificadas y de alta calidad con altas calificaciones de la industria de AM Best y KBRA. Con un superávit de $ 2.42 mil millones y un índice de solvencia de 116.41%, Modern Woodmen se compromete a garantizar una protección adicional para sus miembros, afirmando su dedicación a la estabilidad financiera a largo plazo.
Echa un vistazo a los diferentes antecedentes de algunos de nuestros líderes locales:
Lori Seckel:
Lori es directora regional de Modern Woodmen y ha estado en la organización desde 2002. Se graduó de la Universidad Estatal de Ohio con un título en educación antes de comenzar su carrera en MWA. A Lori le encanta pasar tiempo en el lago con su esposo y sus dos hijos, y sus pasatiempos actuales giran en torno a las actividades actuales en las que participan sus hijos.
Brian Souder:
Brian es socio gerente de Modern Woodmen y ha estado en la organización desde 2012. Antes de unirse a MWA, trabajó como Director de Recursos Humanos y Seguridad. Fuera del trabajo, Brian disfruta pasar tiempo con su esposa y sus cuatro hijos activos. Le apasiona la cocina y el ajedrez, y él y su familia son orgullosos titulares de boletos de temporada para el Columbus Crew.
Brian es socio gerente de Modern Woodmen y ha estado en la organización desde 2012. Antes de unirse a MWA, trabajó como Director de Recursos Humanos y Seguridad. Fuera del trabajo, Brian disfruta pasar tiempo con su esposa y sus cuatro hijos activos. Le apasiona la cocina y el ajedrez, y él y su familia son orgullosos titulares de boletos de temporada para el Columbus Crew.
Melissa Okulich:
Melissa se unió a Modern Woodmen como socia gerente en 2024, trayendo consigo una década de experiencia en la industria desde 2014. Antes de unirse a MWA, trabajó en el mismo campo. En su tiempo libre, Melissa disfruta de las actividades al aire libre, pintar y pasar tiempo con su esposo y sus cuatro hijos. También es una entusiasta fanática de los Ohio State Buckeyes.
Responsabilidades del rol:
- Consulta con miembros: Reúnase con los clientes para evaluar sus necesidades de seguro y recomendar la cobertura adecuada.
- Servicio al cliente: Brinde un servicio al cliente excepcional, atendiendo las consultas de los clientes y resolviendo problemas con prontitud.
- Redes: Construir y mantener una red de miembros del cliente a través de referencias, eventos de networking y participación comunitaria.
- Capacitación y desarrollo: Participe en capacitación continua y desarrollo profesional para mantenerse al día con los cambios de la industria y mejorar las habilidades de ventas.
- Logro de objetivos: Cumplir o superar los objetivos de desarrollo empresarial.
Ventajas / Beneficios:
- Fuerte oportunidad de ingresos
- Potencial para ganar clientes potenciales de miembros existentes
- Una vez que alcance nuestros estándares de calificación, consideraremos asignar recursos para ayudarlo a reclutar, capacitar y desarrollar su propio equipo de profesionales talentosos.
- Capacitación/desarrollo exclusivo con el profesional de servicios financieros que lo apoya
- Un entorno y una cultura de apoyo mutuo y crecimiento
- Obtención de prestigiosas credenciales y reconocimientos.
- Oportunidades constantes para aumentar sus ingresos y su carácter
- Sólidos beneficios y paquete de jubilación
- Seguro dental, de salud y de la vista
- Horario flexible
- Seguro de vida
- Asistencia para el desarrollo profesional
- Programa de recomendación
Calificaciones:
- Orientado al equipo
- Entusiasta
- Actitud positiva
- Arrancador automático
- Centrado en la comunidad
- Entrenable
- Antecedentes atléticos (bonificación)
- Antecedentes militares (bonificación)
- Orientado a objetivos
- Voluntad de obtener una licencia de seguro estatal
- Título universitario (preferido, no requerido)
Si está listo para dar rienda suelta a su impulso competitivo y embarcarse en una carrera que cambia vidas, únase a nuestro equipo.
Opciones flexibles de trabajo desde casa disponibles.
Compensación: $78,900.00 - $106,800.00 por año
(si ya tienes un currículum en Indeed)
O aplicar aquí.



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